申请H-1B签证须缴纳很多费用,本文旨在说明申请人(雇主)及受益人(外籍劳工)在申请的各个环节须缴纳的费用,以及由谁负责缴纳该费用。
申请前
在递交H-1B签证申请至移民局前,美国雇主及其外籍雇员须按顺序缴纳各流程相关费用, 否则其H-1B申请可能会被拒绝。由于每财年提供的H-1B名额有限,且外籍劳工申请数量远超配额,H-1B名额往往供不应求,很快就被抢光。如果因为缴费失误而导致申请被拒,并且原本这个错误是很容易避免的,那就算是千里之堤溃于蚁穴了。
由于H-1B名额近些年供不应求,所以申请者就需要参与抽签。移民局用电脑程序进行抽签,如果您的申请被抽中(或您的申请不受名额限制),那么移民局就会着手开始处理您的申请。
H-1B签证申请有两种处理方式:正常处理(regular processing)和加急处理(premium processing)。 正常处理是指根据您的申请情况和您的地理位置,通常移民局处理H-1B申请的时间大概是3-4个月; 而加急处理是指申请人缴纳1,225美元的加急处理费后,可以要求移民局对申请进行加快处理,保证在15个自然日内得到最终处理结果。
请注意: 美国移民局宣布2017年4月3日起暂停所有H-1B申请的加急处理服务。请阅读我所文章了解更多信息,一旦美国移民局恢复关于H-1B申请的加急处理服务,我所会在网站新闻专栏里发布相关消息。
申请费用表
一般来说,H-1B申请者须向移民局缴纳以下费用。 蓝色部分表示申请人所必须缴纳的费用,黄色部分表示申请人选择性缴纳的费用或附加费用。(下表所列不含律师费;如果您委托我所律师办理您的申请,您还需支付额外的律师费用。)
费用名称 |
费用总额 |
更多信息 |
基本申请费 |
$460 |
可由美国雇主或外籍雇员(任一)支付。美国雇主没有缴纳本项费用的义务, 但如果愿意可以由其缴纳。 本项费用不可豁免。 |
反诈骗费 |
$500 |
本项费用必须由美国雇主支付。如该外籍员工更换雇主,则本项费用由新雇主支付。 本项费用须以单独的支票或汇票形式支付。 本项费用不可豁免。 |
美国工人培训费 |
$1500(如果该雇主拥有25名以上的全职员工) 或者, $750(如果该雇主拥有不超过25名的全职员工) |
本项费用由1988年美国竞争和劳动力改善法案规定收取。 本项费用可累计于基本申请费中,由一张支票或汇票一并支付,但移民局更偏向收取单独的支票或汇票。 *特定情况下,本项费用可以豁免,详见以下。 |
公法114-113附加费 |
$4,000 |
根据公法Public Law 114-113,拥有超过50名雇员且其中持H-1B和L-1身份雇员人数占总人数50%以上的雇主公司有义务缴纳本项费用。 上述公司在初次申请H-1B或递交更换雇主的H-1B申请时都须缴纳本项费用。 本项费用须以单独的支票或汇票形式支付。 **特定情况下,本项费用可以豁免,详见以下。 |
加急处理费 |
$1,225 |
可由美国雇主或外籍劳工(任一)以单独的支票形式支付。 |
源于:美国移民局USCIS
注意
*美国工人培训费豁免
美国工人培训费可以豁免,如果美国雇主是:
美国《1965年高等教育法》101(a)条中规定的高等教育机构;
美国《1965年高等教育法》101(a)条中规定的高等教育机构的关联或附属非营利组织;
非盈利研究组织或政府研究组织;
中小学教育机构;
进行临床医学相关课程实习培训的非盈利机构;
美国工人培训费也可以豁免,如果:
该H-1B申请是为该外籍员工递交的第二次或第二次以上的延期申请;
该H-1B申请是对以往的H-1B申请的修正,并没有要求延长该外籍员工的居留时限; 或
该H-1B申请是为了修正移民局的错误。然而,为了豁免本项费用,该申请可能就无法要求延长该外籍员工的居留时限,除非移民局弄错了合法的居留时限。
**公法11-113附加费豁免
本项费用可以豁免,如果:
该H-1B申请是由同一美国雇主为同一外籍员工提交的延期申请;
该H-1B申请是对以往H-1B申请的修正,或其他非移民工作签证类别的申请(比如H-1B1、 H-2A、 H-2B等);
该申请为与美国签署自由贸易协定的智利或新加坡国籍的外籍劳工的H-1B1申请。
案例分析
以下案例能帮助我们更好地理解美国移民局签证申请费用要求。
背景
谭先生持H-1B身份在美国工作,但最近他想要换工作,因此需要进行H-1B雇主转换申请。(因为原H-1B身份仅在外籍劳工为其原雇主公司或机构工作时才有效,一旦换了新雇主,须递交H-1B转换雇主申请。)谭先生的新公司属于财富500强,在美国有数千名员工。
谭先生的H-1B申请费是多少?
新雇主公司须支付:$460美元基本申请费+$500美元反诈骗费+$1,500美元美国工人培训费(因为该公司员工人数超过25名)=$2,460美元
背景
吉米持H-1B身份在美国工作,他也想换工作,因此需要进行H-1B雇主转换申请。但吉米的新公司只有10名员工。
吉米的申请费是多少?
新雇主公司须支付:$460美元基本申请费+$500美元反诈骗费+$750美元美国工人培训费(因其雇员人数不到25名)=$1,710美元
背景
罗先生想申请H-1B签证以便到美国一所大学工作。
雇主学校须支付:$460美元基本申请费+$500美元反诈骗费=$960美元
因为大学作为高等教育机构,其“美国工人培训费”可以豁免,所以罗先生的雇主学校仅须支付基本申请费和反诈骗费即可。
我所能提供的帮助
针对H-1B类的签证费用要求,移民局可能随时会在其网站发布最新消息,个人想随时了解这方面的动态比较困难,因此我们建议您委托一位资深律师来办理您的申请,助您一臂之力。
请注意, 上述费用不含律师费。如果您委托我所律师办理您的申请,您还需支付额外的律师费。
张哲瑞联合律师事务所的移民律师在H-1B签证申请方面经验丰富,可以指导并解决您在申请中的所有疑惑。我们充分了解H-1B签证对于美国雇主和外籍员工的重要性。如果您有意向申请H-1B或其他种类的签证,可以发邮件至info@hooyou.com,我们的律师可以为您提供免费的评估服务。
如果您需要进一步了解有关H-1B工作签证的信息,包括移民局的政策及申请的最低要求,请点击以下相关链接:
H-1B签证常见的问题 |
H-1B申请特点的相关文章 |